《职业圈·现代软科学》(CN:11-4103/G0)是一本有较高学术价值的月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。专注于职业发展、人力资源管理和组织行为等领域的期刊。该杂志旨在为广大读者提供最新的研究成果、理论观点和实践经验,帮助他们在职业生涯中取得成功。杂志关注当代软科学,覆盖多个学科领域,包括但不限于:人力资源管理、组织行为学、职业心理学、职业发展规划、职业教育培训、领导力与管理等。杂志中的文章主要涵盖理论研究、实证研究、案例分析和实践经验等方面,以满足不同读者群体的需求。
该杂志涵盖了最新的研究成果和理论观点,为读者带来权威的学术视角,帮助他们了解最前沿的研究动态。杂志注重将理论与实践相结合,提供实用性的指导和经验,助力读者在职业生涯中取得成功。杂志中的文章涵盖了多个学科领域,针对不同读者的需求提供丰富的内容,包括但不限于学术研究论文、案例分析、职业发展指导、职场心理健康等。杂志不仅聚焦于国内研究成果,还关注国际前沿的学术动态。通过介绍和分析国外相关研究,为读者提供更广阔的视野和思考。杂志提供了广泛的交流平台,包括作者笔者、专家访谈和读者互动等,促进学术界、企业界和读者之间的交流和合作。
人力资源管理、组织行为学、职业心理学、职业发展规划、职业教育培训、领导力与管理
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2.题名:恰当、准确、简明、清楚的反映论文全部重要信息,尽可能将表达核心内容的主题词放在题名开头,保证检索的敏感性和特异性。慎用缩略语、特殊符号、疾病例数等。一般不超过20个汉字。
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4.参考文献的序号应左顶格,用阿拉伯数字加方括号标示。参考文献著录的条目以字体、字号为“宋体、小五”编排在文末。
5.本刊注释均采用脚注形式,文末不列参考文献。注释序号采用1,2,3……;同一文献被反复引用者,从第二次引注开始可标为“同注某某”。
6.摘要须用第三人称写法,去掉废话、套话、空话,慎用结论性、定义性的字词和语句。中文摘要一般不宜超过200~300字,外文摘要不宜超过250个实词。
7.前言:交代本研究历史背景、研究意义和研究目的,提出研究需解决的问题,重点阐述本研究创新点。不需详述历史过程,不涉及本次研究的数据和结论。避免和摘要雷同。
8.图表编号一律用阿拉伯数字,图表标号依次排列,如表1、表2、表3,图1、图2、图3,图中的各部分中文或数字标示应置于图标题之上。
9.来稿如系基金资助产出的文章,还应注明基金项目的具体名称和项目编号。
10.本刊刊登具有创新性、高水平、有重要意义的研究学术论文以及反映智能科学与技术领域近期发展状况的文献综述。来稿应观点明确,论据充分,数据可靠,层次分明,文理通顺。
一级发文领域名称 | 发文量 | 被引量 |
文化科学 | 2503 | 3081 |
经济管理 | 610 | 811 |
政治法律 | 230 | 169 |
语言文字 | 118 | 152 |
建筑科学 | 76 | 110 |
哲学宗教 | 72 | 117 |
自动化与计算机技术 | 71 | 55 |
交通运输工程 | 62 | 77 |
社会学 | 60 | 109 |
文学 | 35 | 18 |
二级发文领域名称 | 发文量 | 被引量 |
文化科学 / 教育学 | 1260 | 2761 |
文化科学 / 教育技术学 | 383 | 685 |
文化科学 / 高等教育学 | 352 | 737 |
文化科学 / 职业技术教育学 | 342 | 1089 |
经济管理 / 国民经济 | 266 | 413 |
政治法律 / 政治学 | 158 | 131 |
经济管理 / 企业管理 | 150 | 228 |
经济管理 / 产业经济 | 149 | 163 |
文化科学 / 体育学 | 113 | 171 |
政治法律 / 中外政治制度 | 102 | 76 |
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